Sivil Havacılık Genel Müdürlüğü Sözleşmeli Personel Alımı

Genel Şartlar

• Türk vatandaşı olmak
• Kamu haklarından mahrum bulunmamak
• Türk Ceza Kanunu'nun 53. maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile kasten işlenen bir suçtan bir yıl veya daha fazla hapis cezasına ya da devletin güvenliğine karşı suçlar, zimmet, irtikap, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahküm olmamak
• Askerlik durumu itibariyle: askerlikle ilgisi bulunmamak, çağa gelmemiş olmak veya hizmetini yapmış/ertelemiş/yedek sınıfa geçirilmiş olmak
• 657 sayılı Kanun'un 53. maddesi kapsamında görevini devamlı yapmasına engel akıl hastalığı bulunmamak

Pozisyona Özel Şartlar (özet)

• Pilot (Uçak, A/B/C tipi, 3 kişi): ATPL yetkisinde CPL/IR lisans, pozisyona göre 1500-3000 saat uçuş tecrübesi (bazılarında uçuş öğretmenliği yetkisi), Class 1 Sağlık Sertifikası, İngilizce ICAO Level-4 ve üzeri
• Pilot (Helikopter, 1 kişi): En az Helikopter CPL lisansı, en az 3500 saat uçuş tecrübesi ve kontrol öğretmenliği sertifikası, Class 1 Sağlık Sertifikası
• Uçuş Teknisyeni (4 kişi): Uçak/Uzay/Havacılık Mühendisliği, Havacılık Elektrik/Elektroniği, Uçak Gövde/Motor Bakım bölümlerinin birinden mezun, B1/B2 Hava Aracı Bakım Lisansı, en az 2 yıl onaylayıcı bakım personeli tecrübesi veya en az 5 yıl uçuşa elverişlilik alanında tecrübe, İngilizce YDS/e-YDS en az 60
• Uçuş Tabibi (2 kişi): Tıp fakültesi mezunu, Hava Sağlık Değerlendiricisi (HSD) Lisansı veya Hava-Uzay Hekimliği Uzmanlık Belgesi, İngilizce YDS/e-YDS en az 70
• Kabin Emniyet Uzmanı (1 kişi): 4 yıllık lisans, en az 3 yıl kabin amiri olarak kabin ekibi tecrübesi, geçerli Kabin Ekibi Temel Eğitim Sertifikası ve Sağlık Sertifikası, İngilizce YDS/e-YDS en az 70
• Hava Trafik Kontrolörü (2 kişi): 4 yıllık lisans, Hava Trafik Kontrolörlüğü lisansı, lisans sonrası Hava Trafik Ünitelerinde en az 1 yıl derecelendirilmiş tecrübe, geçerli KPSS P3'ten en az 70, İngilizce ICAO Level-4 veya YDS/e-YDS en az 70
• ATSEP (1 kişi): Bilgisayar, bilişim sistemleri, elektronik, elektrik-elektronik, havacılık, uçak/uzay, kontrol, yazılım, sistem veya telekomünikasyon mühendisliklerinin birinden mezun, ATSEP lisansı ve bu lisansta en az 1 aktif derece, lisans sonrası CNS alanında en az 5 yıl tecrübe, İngilizce YDS/e-YDS en az 70

Kadro Dağılımı (14 kişi)

• Pilot (A) — Uçak: 1
• Pilot (B) — Uçak: 1
• Pilot (C) — Uçak: 1
• Pilot (D) — Helikopter: 1
• Uçuş Teknisyeni: 4
• Uçuş Tabibi: 2
• Kabin Emniyet Uzmanı: 1
• Hava Trafik Kontrolörü: 2
• ATSEP (Hava Trafik Yönetimi Elektronik Personeli): 1

Çalışılacak yer: Genel Müdürlük Merkezi (Ankara); Yurt İçi Temsilcilikler (İstanbul, Antalya, Nevşehir); Genel Müdürlüğün yeni temsilcilik açması halinde oradaki ihtiyaç.

Başvuru Yeri ve Şekli

Başvurular 8-14 Eylül 2026 tarihleri arasında (14 Eylül saat 23:59:59'da sona erecek), yalnızca e-Devlet üzerinden Sivil Havacılık Genel Müdürlüğü Kariyer Kapısı-Kamu İşe Alım (https://kariyerkapisi.gov.tr/isealim) üzerinden yapılıyor. Şahsen veya posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecektir.

Adaylar yalnızca bir pozisyona başvuru yapabilir. Sınav süreci: önce nitelik kontrolü, ardından yazılı değerlendirme (pozisyona göre KDM-ORG Platformu üzerinden ilgili eğitim/sınavlar) ve sözlü değerlendirme. Nihai başarı puanı yazılı değerlendirmenin %90'ı ile sözlü değerlendirmenin %10'u alınarak hesaplanır; 100 üzerinden en az 70 puan şartı var.